Carolyn Koch est responsable de la culture d'entreprise et de l'engagement des collaborateurs chez Ledger, licorne française spécialisée dans la solution hardware de stockage de crypto-monnaies.

Originaire des Etats-Unis, elle nous partage son expérience dans la mise en place d'un processus de communication interne, de A à Z, au sein d'une scale-up. 

Découvrez ce nouvel épisode captivant où Carolyn partage ses secrets pour engager ses collaborateurs dans une entreprise multinationale où le bien être et l’écoute sont au cœur de l’engagement collaborateur….

Dans cet épisode, Carolyn nous partage les bonnes pratiques de son entreprise, notamment : 

• La stratégie pour impliquer les collaborateurs mondiaux en prenant en compte les différences culturelles, les encourager à se rencontrer et travailler au delà des frontières
• Les méthodes efficaces pour engager les collaborateurs à travers des activités bottom up ou sessions de réunions générales (all hands)
• La création d’un environnement de travail stimulant pour encourager une présence au bureau
• La mise en place de tout un écosystème avec divers processus favorisant la communication interne entre intranet, écrans connectés et newsletter interne…

Plongez au cœur de la communication interne d’une licorne comptant près de 52 nationalités différentes !

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