Bonjour à tous et bienvenue dans ce 5ème épisode de "Potentiel 2 Manager".

Dans cet épisode, Mylène aborde un sujet crucial mais souvent mal compris: le micro management. Elle révèle que 73 % des employés considèrent cette pratique comme toxique. Nous explorerons les raisons qui poussent les managers à adopter ce style de management, ses conséquences négatives sur les équipes, comme la perte de motivation, et enfin, discuterons des stratégies alternatives telles que le macro management pour favoriser l'autonomie et l'engagement des collaborateurs. Rejoignez nous pour découvrir comment éviter les pièges du micro management et inspirer vos équipes à exceller. Restez à l'écoute!

📢 **Action pour les Managers :** Prenez un moment pour évaluer votre style de management. Votre équipe se sent elle valorisée et motivée? L'autonomie est-elle encouragée? Ce sont des questions essentielles pour forger un environnement de travail épanouissant et productif.

👥 **Join us on "Potentiel 2 Manager"** pour plus de discussions enrichissantes qui peuvent transformer votre approche du leadership. Partagez vos expériences et engageons nous ensemble dans l'amélioration continue des pratiques managériales!


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