• Medizinische Gutachterin erhält Betretungsverbot

  • Sep 11 2022
  • Duración: 37 m
  • Podcast

Medizinische Gutachterin erhält Betretungsverbot

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  • Resumen

  • Ein unglaublicher Fall, der nicht nur fassungslos macht, sondern mehr als deutlich zeigt, um was es geht! > Impfen um jeden Preis. Um die Freiwilligkeit der Bürger zu erzwingen hat der Staat sich Einiges überlegt. Auch die einrichtungsbezogene Impfpflicht soll das Personal von Gesundheitseinrichtungen zu dem Eingriff nötigen. Warum? Das weiß niemand mehr so genau... Risiko-Nutzen-Abwägung vor jedem Eingriff interessiert Niemanden mehr. Die Gefahr ist groß, denn man könnte durch Omikron ja einen Schnupfen bekommen... Die künstliche Immunisierung durch die Impfung macht nur dann Sinn, wenn das eigene Immunsystem nicht mehr gut oder kaum funktioniert! ---> Also bei den vulnerablen Gruppen, welche ein Risiko haben, schwer zu erkranken... Mein Gast heute befindet sich seit März 2020 durchgängig im Homeoffice. Nicht ein einziges Mal war die medizinische Gutachterin für ihre Arbeit im Krankenhaus und nicht einmal vor Ort am Arbeitsplatz. Als medizinische Gutachterin arbeitet man nicht am Patienten, sondern prüft die Abrechnungen der Krankenhäuser und vergleicht die Krankenakten. Bei der einrichtungsbezogenen Impfpflicht geht es aber auch nicht darum, Alte oder Kranke zu schützen, sondern jeden Mitarbeiter aus den Gesundheitseinrichtungen zum Impfen zu verpflichten/nötigen. Das heißt also, das gilt nicht nur für Krankenschwestern oder Ärzte, sondern für absolut jeden, der in einem solchen Gebäude arbeitet oder arbeiten möchte. Hausmeister, Schreibbüro, Putzfrau... egal. Und deshalb auch in einer Pathologie, wo der Patient schon tot ist oder auch für eine Gutachterin, die keinen Patientenkontakt hat. Da das Gesetz nur befristet ist auf 2022, wird der Druck auf die Arbeitnehmer durch Drohbriefe vom Gesundheitsamt erhöht. Entweder du lässt dich impfen oder du bekommst keine Lohnfortzahlung. Entweder du lässt dich impfen oder du bekommst eine Geldstrafe... Wenn dich die Geldstrafe nicht einschüchtert, dann die Androhung ein Betretungsverbot zu erhalten > Das Betretungsverbot bedeutet, dass man nicht mehr in die Arbeit kommen darf. Das man auf unbestimmte Zeit keinen Lohn mehr erhält und zusätzlich fürs Arbeitsamt gesperrt ist. Da hilft dann nur noch selbst kündigen, um dem Arbeitsmarkt zur Verfügung zu stehen - was aber eine 3-monatige Sperrfrist beim Arbeitsamt bewirkt. 3 Monate kein Verdienst, wer kann sich das leisten? Bei meinem heutigen Gast fehlt jede logische Erklärung des Vorgangs. Sie ist staatlich angestellt und ihr Arbeitgeber begann Vertragsbruch, um seine eigenen Ideologien zu verfolgen. Eine junge alleinerziehende Mutter schildert ihren absurden Fall und wie ihr Arbeitgeber log, um sich "rechtlich" zu schützen, vor der Ungerechtigkeit, die er ihr antat. Ihre größte treibende Kraft sind ihre Kinder. Eine starke Frau, die Anderen Mut macht und sich nicht einschüchtern lässt. Geht eine Tür zu, geht eine andere wieder auf! Unser Handeln heute bestimmt die Zukunft unserer Kinder. Inhumane Praktiken haben sich wieder in Deutschland eingeschlichen und die Frage stellt sich, wie wollen wir als Gesellschaft damit weiter umgehen? Es wird Zeit, wirklich solidarisch zu sein und Zivilcourage zu zeigen, wenn wir Ungerechtigkeit erleben. Zeit, wieder spazieren zu gehen!
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