Podcast Líder Activo

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  • Un Podcast dedicado a las personas que desean desarrollar sus habilidades de Liderazgo, estamos dedicados a la creación de contenidos en Varias plataformas para desarrollar a más lideres visita nuestra página www.lideractivo.com.ve y síguenos en Twitter @LiderActivo
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Episodios
  • LÍDER DE 360º | Master of Leadership Skills S-18

    LÍDER DE 360º | Master of Leadership Skills S-18
    Nov 9 2024
    LOS MITOS DE DIRIGIR UNA ORGANIZACIÓN DESDE LA ZONA INTERMEDIA. . Aprendiendo a desarrollar mi influencia desde la posición actual . EL MITO DE LA POSICIÓN - NO PUEDO DIRIGIR SI NO ESTOY EN LA CIMA. . EL MITO DEL DESTINO - CUANDO LLEGUE A LA CIMA, APRENDERÉ A DIRIGIR. . EL MITO DE LA INFLUENCIA. - SI ESTUVIERA EN LA CIMA, LA GENTE ME SEGUIRÍA. . EL MITO DE LA INEXPERIENCIA - CUANDO LLEGUE A LA CIMA, TENDRÉ EL CONTROL. . EL MITO DE LA LIBERTAD - CUANDO LLEGUE A LA CIMA, NO TENDRÉ MÁS LÍMITES. . EL MITO DEL POTENCIAL - NO PUEDO ALCANZAR MI POTENCIAL, SI NO ESTOY EN LA CIMA. . EL MITO DEL TODO O NADA - SI NO PUEDO LLEGAR A LA CIMA, NO TRATARÉ DE DIRIGIR. . Sesión de trabajo del nivel Senior Leader de la maestría en habilidades de liderazgo. . #PHIENSA #IDHEAS #Liderazgo . . -
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    1 h y 24 m
  • Sesión 5 - Deja de ser tú

    Sesión 5 - Deja de ser tú
    Nov 5 2024
    Quinta Sesión de esta obra en el círculo de lectura del club de Liderazgo de Líder Activo. . Tercera parte: Avanza hacia tu nuevo destino. 12. Desmantela el recuerdo de tu antiguo yo (Tercera semana). Paso 5: observa y recuerda Paso 6: redirige 13. Crea una mente nueva para tu nuevo futuro (Cuarta semana). Paso 7: crea y repasa . “…La meditación, tal como la he definido en la segunda parte del libro, consiste en observar y recordar algo para conocerlo, cultivar el «yo» y conocer lo que de algún modo desconoces.…” Joe Dispenza . Si quieres ser parte del círculo de lectura o del club de liderazgo escribenos para darte toda la información. - Te invito a que te suscribas a mi Patreon en el cual tendrás mucho más contenido exclusivo de alto nivel para tu desarrollo en el liderazgo. https://www.patreon.com/JimmyCanelones . Más Información en www.lideractivo.com.ve . Tú también puedes pertener al club de liderzgo. escribenos un mensaje para facilitarte toda la información.
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    44 m
  • EL PRINCIPIO GANAR - GANAR | Master of Leadership Skills | N-II.S-17

    EL PRINCIPIO GANAR - GANAR | Master of Leadership Skills | N-II.S-17
    Oct 24 2024
    EL PRINCIPIO GANAR - GANAR . Relaciones maduras y funcionales, el líder tóxico no existe, es simplemente manipulación con influencia. . Sesión de trabajo con el cuarto hábito de Stephen Covey. Pensar en Ganar-Ganar. . Miércoles 23 de Octubre 2024 | 08:00 pm. Hora Venezuela. . Relaciones maduras y funcionales, el líder tóxico no existe, es simplemente manipulación con influencia. . «La “viveza” ha perjudicado más al “vivo” que a la persona de la cual se abusa». Jimmy Canelones . El principio Ganar – Ganar de Covey, se basa en la idea de que en cualquier interacción humana, ambas partes pueden beneficiarse mutuamente. . Ésta sesión es para la cohorte de los miembros del club de Liderazgo. . Te invito a que te suscribas a mi Patreon en el cual tendrás mucho más contenido exclusivo de alto nivel para tu desarrollo en el liderazgo. https://www.patreon.com/JimmyCanelones . Más Información en www.lideractivo.com.ve . Tú también puedes pertener al club de liderzgo. escribenos un mensaje para facilitarte toda la información
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    1 h

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