In dieser Folge von "Teamarbeit" besprechen wir Aufgaben, die du als Selbstständige oder Unternehmerin dringend abgeben solltest. Erfahre, warum es wichtig ist, bestimmte Tätigkeiten nicht mehr selbst zu erledigen und wie du dadurch effizienter arbeiten kannst.

• Warum bestimmte Aufgaben deine Zeit nicht wert sind

• Wie du erkennen kannst, welche Aufgaben du delegieren solltest

• Praktische Tipps für das Delegieren von wiederkehrenden Aufgaben

• Tools und Strategien, die dir helfen, Zeit zu sparen

• Persönliche Erfahrungen und Einblicke in den optimalen Einsatz deiner Ressourcen

Wenn du darüber nachdenkst, wie du deine Zeit effektiver nutzen kannst und welche Aufgaben du abgeben solltest, dann ist diese Folge genau richtig für dich!

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Wenn du jetzt bereit bist, Teamaufbau so anzugehen, dass es funktioniert - dass es FÜR DICH funktioniert, dann lass uns sprechen!

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In dieser Folge von Teamarbeit teile ich meine Erfahrungen mit zwei sehr unterschiedlichen Business Büchern. 📚

Du erfährst, welches Buch ich als das schlechteste Business Buch empfinde und warum es mich so enttäuscht hat.

Ich stelle dir aber auch eines der besten Business-Bücher vor, das ich je gelesen habe, und erkläre, warum es so wertvoll für alle ist, die ein Team aufbauen oder führen wollen.

Themen der Episode:

• Die große Enttäuschung: "Frag nicht wie, frag wer" von Dan Sullivan

• Ein echtes Highlight: "Drive – Was wirklich motiviert" von Daniel H. Pink

• Warum der Titel manchmal schon alles verrät

• Die Bedeutung von intrinsischer Motivation und Selbstbestimmung am Arbeitsplatz

• Wie du durch das richtige Buch deine Sicht auf Motivation und Teamführung verändern kannst

Wenn du neugierig bist, warum das eine Buch so schlecht und das andere so gut ist, dann hör unbedingt rein!

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In dieser Folge von Teamarbeit dreht sich alles um Persönlichkeitstests und deren Anwendung im Teamaufbau. 🔍

Ich bespreche, warum viele Persönlichkeitstests ihre Berechtigung haben, aber auch ihre Grenzen und Herausforderungen.

Erfahre, warum ich bestimmte Tests im Bewerbungsverfahren kritisch sehe und in welchen Situationen sie dennoch sinnvoll sein können.

Themen der Episode:

• Übersicht und Kritik gängiger Persönlichkeitstests

• Einsatz von Persönlichkeitstests im Teamaufbau und in der Führung

• Reflexion und Selbstverständnis durch Tests

• Vorstellung meines Lieblingsmodells: das Motivationsmodell von Gretchen Rubin

Wenn du neugierig bist, wie du Persönlichkeitstests sinnvoll in deinem Team einsetzen kannst und welchen Test ich besonders empfehle, dann hör unbedingt rein!

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Nutze die Gelegenheit und entdecke, wie du durch gezielte Reflexion und den Einsatz von Persönlichkeitstests dein Team und dich selbst besser verstehen kannst!

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Möchtest du Unternehmer*in werden oder selbstständig bleiben? 🚀

Ich erkläre den Unterschied zwischen Selbstständigkeit und Unternehmertum und warum es keine richtige oder falsche Entscheidung gibt.

Außerdem erfährst du, welche Schritte du jetzt schon unternehmen kannst, um dein Denken und Handeln mehr in Richtung Unternehmertum zu entwickeln.

Themen der Episode:

• Ausgaben als Investition betrachten und die Bedeutung einer zukunftsorientierten Vision

• Warum du nicht alles selbst machen musst und wie du dein Ego beiseite legst

• Langfristige Entscheidungen treffen und deren Bedeutung für den nachhaltigen Aufbau deines Unternehmens

Wenn du den nächsten Schritt in deinem Business gehen möchtest und bereit bist, dein Mindset zu verändern, dann ist diese Folge genau das Richtige für dich.

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In dieser Episode spreche ich mit Kristin Ritschel, der Gründerin und Herausgeberin der Zeitschrift Holunderelfe über ihren Weg als Arbeitgeber mit der ersten Festangestellten.

Kristin teilt ihre Reise von der Selbstständigen zur Unternehmerin und die Herausforderungen, die sie dabei gemeistert hat.

Erfahre:

• Wie Kristin ihr Business an den Rand des Möglichen brachte und welche Schritte sie unternahm, um dies zu verhindern.

• Warum sie 18 Monate zögerte, bevor sie sich Unterstützung holte und welche mentalen Hürden sie überwinden musste.

• Wie sie von handgeschriebenen Karteikarten zu digitalen Prozessen mit Asana wechselte und welche Vorteile dies für ihre Arbeitsweise brachte.

• Welche Bedeutung Teamaufbau und Prozesse für ihr Unternehmenswachstum hatten und wie sie heute ihr Team organisiert.

Kristin gibt auch wertvolle Einblicke in ihre persönliche und berufliche Entwicklung und teilt praktische Tipps für den Übergang von der Selbstständigkeit zum Unternehmertum.•••

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In dieser Folge teile ich fünf unverzichtbare Hacks, die meine Produktivität enorm steigern und mir beim Unternehmensaufbau geholfen haben.

Du erfährst, welche Tools und Methoden ich nutze, um meine Projekte zu planen, meine Aufgaben zu organisieren und mein Team effektiv zu managen.

Ich erkläre, warum jedes To-Do ein Datum braucht, wie du deine Content-Planung optimieren kannst und warum wiederkehrende Aufgaben dein bester Freund sind. Zusätzlich gebe ich Tipps, wie du kleine, aber wichtige Aufgaben nicht aus den Augen verlierst.

Diese Folge ist ein Muss für alle, die ihre Gründung und den Aufbau ihres Unternehmens strukturierter und effizienter gestalten möchten.

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⭐TeamReady Workshop⭐

Schaffe endlich Ordnung und Struktur in dein Business, damit du Teammitglieder holen kannst und endlich wachsen kannst.

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In dieser Folge spreche ich darüber, wie du trotz kreativen Chaos erfolgreich ein Team aufbauen kannst.

Du erfährst, dass Ordnung und Struktur wichtig sind, aber nicht bedeuten, dass du alles perfekt organisiert haben musst, bevor du Unterstützung ins Boot holst.

Ich erkläre, wie du Schritt für Schritt die notwendigen Prozesse aufbaust, um dein Unternehmen effizienter zu machen und den Teamaufbau zu erleichtern.

Besonders für Gründer und Selbstständige, die im Unternehmensaufbau stecken, ist es entscheidend, die richtigen Strukturen zu schaffen, die zu ihrer Persönlichkeit und Arbeitsweise passen. Dabei geht es nicht darum, alles perfekt zu machen, sondern die richtigen Prozesse zu finden, die dir helfen, dein Business nachhaltig zu führen.

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TeamReady WORKSHOP

Lass uns gemeinsam die Grundsteine für deinen erfolgreichen Teamaufbau legen!

Alle Infos zum Workshop: https://angeliquedujic.de/team-ready

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In dieser Folge spreche ich über die Förderung von Weiterbildung für Festangestellte durch die Agentur für Arbeit.

Du erfährst, welche Möglichkeiten die Bundesagentur für Arbeit seit dem 1. April 2024 bietet, um die Weiterbildung deiner Festangestellten zu unterstützen und sogar deren Gehalt teilweise zu übernehmen.

Ich beleuchte die Bedingungen, die erfüllt sein müssen, um diese Förderung zu erhalten, und gebe dir praktische Tipps, wie du die passenden Weiterbildungsmaßnahmen findest.

Die Themen Weiterbildung und Förderung sind essenziell für nachhaltiges Unternehmertum. Nutze diese Möglichkeiten, um dein Team fit für die Zukunft zu machen und dein Unternehmen weiterzuentwickeln.

Externe Links:

• Agentur für Arbeit - Kontaktformular für Arbeitgeber*innen

• Agentur für Arbeit - Weiterbildungssuche

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