T2 C10 MPOX o Viruela del Mono

El primo de la viruela común, virus endémico de la República del Congo en África, ahora en 2024 la variante actual (CLADO 2) tiene mayor facilidad de transmitirse y es mayor mortalidad en personas inmunodeprimidas, niños, mujeres embarazadas y adultos mayores.

En ésta Cápsula te hablaremos de sus características, los síntomas más comunes, las formas de transmisión y la importancia de la detección temprana e informada, hablaremos sobre las acciones tomadas por diferentes gobiernos y la declaración de emergencia sanitaria emitida por la OMS

No olvidemos que no debemos caer en pánico, ni empezar a cometer conductas de discriminación o agresiones como ocurrió con el Covid, recuerda no permitas tratos denigrantes o discriminación. Y recuerda en cuanto estén disponibles las vacunas acude por ella

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En ésta Segunda parte te contaremos sobre la FORMAS DE TRANSMISIÓN del VIH, que puede ser mediante FLUIDOS CORPORALES, como la Sangre, Semen, Liquido preseminal, Secreciones rectales, Secreciones vaginales, Leche materna, pero recuerda el virus es susceptible al cambio de temperatura y la luz y no sobrevivirá si se expone incluso al aire, Otra de las formas de transmisión es COMPARTIENDO AGUJAS y de MANERA VERTICAL mediante el Embarazo Parto o Lactancia.

También te hablaremos de como NO SE TRANSMITE EL VIH, es decir mediante la saliva, lagrimas, sudor, darse la mano, aire, compartir inodoro (periodo menstrual), besos de boca, abrazos, piquetes de insectos, compartir platos, alimentos o bebidas.

No dejaremos de hablar de las INFANCIAS CON VIH y otros grupos vulnerables, y de como la CNDH realizó la Recomendación General NO. 8/2004 que busca acabar con la discriminación en las escuelas a menores portadores de VIH. Y de las obligaciones que ahora tienen el IMSS, ISSSTE y el INSABI para proveerte del TRATAMIENTO ANTIRRETROVIRAL TAR, LA PROFILAXIS PREXPOSICIÓN PREP, y la PROFILAXIS POST EXPOSIÓN PEP.

Te contamos sobre la importancia de ELIMINAR el delito de “peligro de contagio” en los códigos penales, solo contribuye a estigmatizar y perseguir a las personas que viven con VIH y otras ITS. E incluso como en algunos Estados te penalizan directamente a quienes padezcan una infección de transmisión sexual y tengan conductas susceptibles de considerarse “peligrosas”, de la criminalización a la mujer que con alguna enfermedad o sífilis que amamante a un bebéo hasta la prohibición de casarse a quienes viven con VIH o se les exige presentar un certificado médico que señale que están libres del VIH.

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T2 C9 SANTO PATRONO LGBTIQ

En nuestra capsula anterior hablamos de las personas de la comunidad como trabajadores, pero QUE PASA CUANDO SOMOS LOS PATRONES? Cuando emprendemos un negocio, somos una Asociación Civil (A.C.) o tenemos una Institución de Asistencia Privada, un emprendimiento, un negocio, una empresa LGBTIQ+ o simplemente tenemos que terminar la relación laboral con trabajadores que te realizan un proyecto como prestador de servicios profesionales o especializados, hasta los que te ayudan en labores de limpieza y aseo del hogar?

Quédate que te daremos la información necesaria para que tu empresa o negocio LGBTIQ+ cumpla con los requisitos que te requiere la Ley Federal del Trabajo y puedas estar preparado para evitar o enfrentar una DEMANDA LABORAL.

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