“Génération Alpha” est le podcast qui explore le futur du travail, est produit avec le soutien de Fujitsu. Le journaliste et podcasteur Hervé Hauboldt vous invite à un exercice de prospective, et à réfléchir dès aujourd’hui au monde d’après-demain, celui où les enfants d’aujourd’hui arriveront sur le marché du travail, à l’horizon 2050 .

Au cours des deux saisons de Génération Alpha, nous avons pu rencontrer des dizaines d’experts de tous horizons qui nous ont éclairés sur le futur du travail. Alors pour conclure cette saison, nous avons voulu laisser la parole à trois entreprises qui ont construit une démarche de prospective, pour comprendre leur approche comment elles appréhendent l’avenir.

Hervé Hauboldt a donc eu des conversations passionnantes avec Olivier Desbiey, en charge de la prospective pour le groupe Axa ; Nicolas Diacono, Technology and digital trends Manager chez BNP Paribas Personal Finance ; et Bruno Sirletti, VP Cloud and Digital Business Western Europe chez Fujitsu.

La prospective d’Axa va au-delà de l’étude du risque et du métier d’assureur pour comprendre les tendances émergentes de notre société et anticiper leur impact. Pour BNP Paribas Personal Finance, sa réflexion sur le futur l’a amené à créer L’Échangeur, son centre de veille prospective spécialisé dans le retail. Enfin Fujitsu, qui a soutenu la création du podcast “Génération Alpha”, accompagne l’évolution technologique du travail avec notamment l’automatisation et l’IA, et puise dans ses origines japonaises son rapport au temps et à l’avenir.

Pour échanger et continuer cette exploration du futur du travail, retrouvez “Génération Alpha” sur sa page LinkedIn https://www.linkedin.com/showcase/generation-alpha-le-podcast/

Ce podcast est produit avec le soutien de Fujitsu.

Comité éditorial : Nedjma Messaoudi, Bruno Pinon, Carlos Freitas et Anaïs Abdaoui - Préparation : Séverine Godet - Production : Hervé Hauboldt et Stereolab - Générique/Musique : Ketsa - Photo de couverture : Greg Rakozy - Unsplash

“Génération Alpha” est le podcast qui explore le futur du travail, est produit avec le soutien de Fujitsu. Le journaliste et podcasteur Hervé Hauboldt vous invite à un exercice de prospective, et à réfléchir dès aujourd’hui au monde d’après-demain, celui où les enfants d’aujourd’hui arriveront sur le marché du travail, à l’horizon 2050 .

Cet épisode pousse le curseur un peu au-delà de 2050, en faisant place à l’imaginaire des auteurs de science-fiction. En effet, le travail est aussi présent dans les récits de SF, car les métiers sont un outil de caractérisation bien utile pour les auteurs et un vecteur d’empathie pour les lecteurs et spectateurs. La technologie y est évidemment omniprésente, parfois enthousiasmante, parfois inquiétante. L’intelligence artificielle y est source de débat. Autrement dit, la science-fiction traduit nos préoccupations et nous alerte des possibles dérives.

Alors pour voir comment le travail et la technologie sont représentés dans la science-fiction, Hervé Hauboldt a échangé avec deux spécialistes : Catherine Dufour, autrice de nouvelles, d’essais et de romans distingués comme « Le goût de l’immortalité », qui a récemment participé à l’ouvrage collectif « Au bal des actifs, demain le travail » édité par La Volte ; et David Meulemans, créateur de la maison d’édition Aux forges de Vulcain, fan de pop culture et de science-fiction, que nous avions eu le plaisir d’interroger dans le deuxième épisode de Génération Alpha (RH : juniors, seniors, salariés, freelances ou IA... Quels collaborateurs en 2050 ?).

Extraits sonores : iRobot, Terminator, Le Cinquième élément, Retour vers le futur.

Pour échanger et continuer cette exploration du futur du travail, retrouvez “Génération Alpha” sur sa page LinkedIn https://www.linkedin.com/showcase/generation-alpha-le-podcast/

Ce podcast est produit avec le soutien de Fujitsu.

Comité éditorial : Nedjma Messaoudi, Bruno Pinon, Carlos Freitas et Anaïs Abdaoui - Préparation : Séverine Godet - Production : Hervé Hauboldt et Stereolab - Générique/Musique : Ketsa - Photo de couverture : Greg Rakozy - Unsplash

“Génération Alpha”, est le podcast qui explore le futur du travail, est produit avec le soutien de Fujitsu. Le journaliste et podcasteur Hervé Hauboldt vous invite à un exercice de prospective, et à réfléchir dès aujourd’hui au monde d’après-demain, celui où les enfants d’aujourd’hui arriveront sur le marché du travail, à l’horizon 2050 .

Il est une chose de penser au futur du travail mais il en est presque une autre de penser aux métiers du futur. L’obsolescence des compétences métiers, de plus en plus rapide, implique une remise en cause permanente. Mais pas d’inquiétude. Comme l’affirment de nombreuses études, plus de 80 % des métiers de 2030 n’existent pas aujourd’hui (même si c’est à nuancer). Il nous revient donc de les inventer.

Alors pour entrevoir les métiers du futur à l’horizon 2050, Hervé Hauboldt a rencontré des spécialistes comme Zoé Talon, responsable de formations chez Maria Schools (pour développer l’employabilité à vie) ; Anne-Caroline Paucot, autrice du Dico des métiers de demain (qui allie prospective, poésie et humour); Laurent Chrétien, président de Komodal (et spécialiste du Métavers) ; et Thomas Solignac, cofondateur de Golem.ai, et entrepreneur dans la tech (pour parler de l’impact des intelligences artificielles génératives - comme ChatGPT ou Dall-e - sur les métiers).

(Extrait sonore : l’actrice Anna Karina dans le film “Pierrot le fou” de Jean-Luc Godard)

Pour échanger et continuer cette exploration du futur du travail, retrouvez “Génération Alpha” sur sa page LinkedIn https://www.linkedin.com/showcase/generation-alpha-le-podcast/

Ce podcast est produit avec le soutien de Fujitsu.

Comité éditorial : Bruno Pinon, Carlos Freitas et Anaïs Abdaoui - Préparation : Séverine Godet - Production : Hervé Hauboldt et Stereolab - Générique/Musique : Ketsa - Photo de couverture : Greg Rakozy - Unsplash