In dieser Episode steht das Tabuthema Gehalt im Mittelpunkt des Podcast-Gesprächs. Ich habe Conrad Pramböck zu Gast und bespreche mit ihm zahlreiche wichtige Aspekte dazu.

Zum Beispiel:

• Wie kann man als Unternehmen Gehaltsangaben sinnvoll gestalten?

• Wie steht es um das Thema Gehaltstransparenz und wie können Unternehmen diese sinnvoll anwenden?

• Warum bleibt die ungleiche Gehaltsverteilung zwischen Männern und Frauen – (Stichwort Gender Pay Gap) – unverändert und wie sieht das in anderen Ländern aus?

• Wie sieht eine ideale Vorbereitung für eine Gehaltsverhandlung aus?

Conrad teilt spannende Einblicke und Hintergründe zum Thema Gehalt und im wahrsten Sinne des Wortes wertvolle Tipps für die nächste Gehalts-Verhandlungsrunde.

Ich freue mich, dass Sie wieder dabei sind.

Mehr zu Conrad:
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Mehr zu mir: https://bit.ly/3m88pRT

Details zur Employer Brand Checkliste: https://www.brandmeisterei.at/arbeitgeber_check_lp/?podcast

In dieser Episode dreht sich alles um das Thema Podcasts als Kommunikationstool für Unternehmen. Als Gesprächspartnerin dazu ist Daniela Ullrich bei mir zu Gast.

Und wir plaudern unter anderem über folgende Fragen:

• Warum eignen sich Podcasts als Kommunikationskanal für Unternehmen besonders gut?

• Für welche Themen kann ich das als Unternehmen nutzen?

• Wie kann ich einen Podcast für mein Unternehmen an den Start bringen? Wie ist der technische Aufwand und die Umsetzung?

• Wie messe ich den Erfolg meines Podcasts?

Daniela teilt viele Erfahrungen aus der Praxis mit uns und dazu auch noch ihre Lieblingspodcasts.

Ich freue mich, dass Sie wieder mit dabei sind.

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Details zur Employer Brand Checkliste: https://www.brandmeisterei.at/arbeitgeber_check_lp/?podcast

Wie würde Ihr Unternehmen klingen, wenn es ein Lied oder eine Musikrichtung wäre?

Über die Analogien zwischen Musik und Unternehmen spreche ich in der aktuellen Podcastepisode mit René Rennefeld. Er ist Hit-Produzent und Creativity Coach.

Dabei sprechen wir unter anderem über folgende Themen:

• Wie können Unternehmen ihr kreatives Potenzial entfalten?

• Wie können sich Unternehmen von anderen differenzieren und ihre Einzigartigkeit zeigen?

• Wie können Mitarbeiter:innen in den kreativen Prozess miteingebunden werden?

• Welche Rahmenbedingungen braucht ein starker Unternehmensauftritt?

René teilt unglaublich viele Beispiele und Tipps aus seiner langjährigen Erfahrung, wie Unternehmen zu einem Hit für ihre Mitarbeiterinnen und Bewerberinnen werden können.

Ich freue mich, dass Sie wieder mit dabei sind.

Mehr zu René:
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Mehr zu mir: https://bit.ly/3m88pRT

Details zur Employer Brand Checkliste: https://www.brandmeisterei.at/arbeitgeber_check_lp/?podcast