Mónica Barnès executive Coach y mentora de líderes mujeres con más de 10 años de experiencia. Su misión con el coaching que practica (coaching no directivo) es que las mujeres (mis clientas) se impulsen, se empoderen y se lideren ellas mismas. Nadie debe tener este poder sobre nadie, y menos sobre una mujer: "creo en un coaching muy respetuoso y retador a la vez, con un potente toque en femenino".

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La entrevista a Ana Viloca nos proporciona un marco sólido para explorar el poder de la transformación empresarial, con un enfoque en Agile y en Transformación Digital y Cultural de las empresas del SXXI.

CEO y Fundadora de Impact Journey ella es Especialista en Agile, digital & cultural transformation y business agility. Con amplia experiencia acompañando equipos y organizaciones en la transformación de su mindset y cultura en procesos de cambio.

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En la sociedad actual, cada vez es más relevante la presencia femenina en puestos de liderazgo y su visibilización. Esta es una cuestión crucial para generar referentes para las jóvenes generaciones y promover la igualdad de género en el sector IT y STEAM.

Entrevisto a una líder destacada en el sector tecnológico, una mujer que ha logrado destacarse en roles directivos y que dedica su tiempo a inspirar a las jóvenes promesas, Eva Prieto.

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