I denne episoden av Barnevernlederen snakker programleder Stein Jonny Valstad med Erik Stene, leder av Institusjonsutvalget, og Marcus Andersen fra utvalgets ungdomspanel.

Noen hovedpunkter fra samtalen:

• Stene og Andersen gir innblikk i arbeidet med en NOU (Norges offentlige utredninger) om barnevernsinstitusjoner som heter "Med barnet hele vegen. Barnevernsinstitusjoner som har barnas tillit." Utvalget foreslår en helhetlig omlegging.
• Hyppige flyttinger mellom institusjoner oppleves som svært belastende for barna. Dette må reduseres.
• Barn med store helseutfordringer må få bedre oppfølging fra helsetjenestene. Institusjonene må få ambulante helseteam.
• Utvalget foreslår nye institusjonstyper basert på barnas behov, ikke diagnose eller atferd.
• God og tilgjengelig ledelse er avgjørende for et trygt institusjonsmiljø. Ledernes rammebetingelser må styrkes.
• Medvirkning fra barna selv må vektlegges mer i institusjonsarbeidet.

Besøk gjerne også vår Ressursportal om barnevernledelse: ⁠https://www.ntnu.no/barnevernledelse ⁠

I denne episoden av Barnevernlederen snakker programleder Stein Jonny Valstad med Tove Bruusgaard, divisjonsdirektør for divisjon tjenester og Agnethe Kjerschow, avdelingsdirektør for avdeling kompetanse og implementering i Bufdir.

Noen hovedpunkter fra samtalen:

• De gir innblikk i Bufdir og Bufetats roller og oppgaver som fagdirektorat og etatsstyrer for barnevernet.
• Bufdir har de siste årene jobbet målrettet for å styrke kompetansen i barnevernet, både blant ansatte og ledere. Evalueringer viser positive resultater.
• Et mål er å skape et mer likeverdig barnevernstilbud i hele landet. Store variasjoner i kvalitet og arbeidsforhold er en utfordring.
• Barnevernlederrollen har endret seg, med større ansvar hos kommunen og krav om samarbeid på tvers av sektorer.
• Barnevernsreformen har gitt muligheter, men koordineringen mellom sektorer har vært mangelfull. Mer tverrfaglig samarbeid trengs.
• To nye stortingsmeldinger peker på viktige områder for videre utvikling av barnevernet.

Besøk gjerne også vår Ressursportal om barnevernledelse: ⁠https://www.ntnu.no/barnevernledelse ⁠

I denne episoden av Barnevernlederen snakker programleder Stein Jonny Valstad med Elin Flatebø, institusjonssjef ved Oslo Sanitetsforenings barnevernsinstitusjon Brusetkollen.

Noen hovedpunkter fra samtalen:

• Flatebø forteller om sin bakgrunn og sin lange erfaring fra ulike lederposisjoner ved Brusetkollen.
• Hun trekker fram betydningen av tydelig verdibasert ledelse for å holde fokus på kjernevirksomheten: Å hjelpe barn og unge.
• Viktigheten av gode rammer og strukturer for de ansatte løftes fram, slik at de kan utføre primæroppgaven på best mulig måte.
• Flatebø vektlegger betydningen av kontinuitet og stabilitet både for barna og de ansatte. Brusetkollen har lav turnover.
• Hun mener de som ideell institusjon har større handlingsrom og smidighet enn offentlige institusjoner.
• Veiledning trekkes fram som et sentralt tiltak for å ivareta de ansatte i krevende relasjoner og situasjoner.
• Flatebø snakker om betydningen av å være en tydelig, men sårbar leder som modell for de ansatte. Å vise at man kan reparere feil.

Besøk gjerne også vår Ressursportal om barnevernledelse: ⁠https://www.ntnu.no/barnevernledelse ⁠