Voor de notities, links en bronnen ga je naar dit artikel https://decideforimpact.com/propaganda-boekencast-afl-103/

De notities, links en bronnen bij dit gesprek met Claire Boonstra vind je hier https://decideforimpact.com/dit-onderwijs-hebben-we-nodig-claire-boonstra/

Wat ik zoal leerde van Claire:

• 00:00 intro
• 02:15 Uitleg hoe en waarom Claire in het onderwijs is terecht gekomen.
• 02:50 Er zit een groot gat tussen hoe mensen in elkaar zitten, wat de samenleving biedt en wat ze vraagt, en wat het onderwijs daarin doet.
• 09:00 Hoe ze de basisschool koos voor haar eigen kinderen.
• 10:15 De vraag die iedere ouder zich zou moeten stellen: wat is de bedoeling van onderwijs?
• 11:00 Leren en spelen is hetzelfde.
• 16:15 Hoger in leiderschap is niet gelijk aan beter.
• 20:15 De 20% hoogst scorende kinderen krijgen vwo advies.
• 23:45 De praktische en theoretische scheiding door de cito toets.
• 26:15 Mensen gaan geloven dat er betere en slechtere kinderen zijn.
• 30:00 Meisjes maken een inhaalslag op opleidingsniveau.
• 34:15 Als ondernemers en ouders een andere vraag stellen aan het onderwijs.
• 36:45 Er staat nergens in de wet dat je kinderen cijfers moet geven. Alleen een begin- en eindmeting is noodzakelijk.
• 41:30 Commerciële buitenlandse investeringsmaatschappijen zijn eigenaar van de methode- en toetsmakers in Nederland.
• 42:45 Het leven centraal stellen bij de onderwijs vraag.
• 44:45 Met dezelfde toets proberen we drie dingen tegelijk te weten te komen.
• 48:00 Leren okay te zijn in het niet weten, hebben we te oefenen.
• 49:00 Een eigen kompas van het goede en een gezamenlijk kompas ontwikkelen.
• 53:10 Waarin wil je heel goed zijn als land? Daar je kompas op ontwikkelen.

Claire is na een succesvolle loopbaan, waarin ze één van ‘s werelds meest invloedrijke vrouwen in technologie werd, in 2012 overgestapt naar het onderwijs. Sindsdien bouwt ze met haar non-profit Stichting Operation Education aan de toekomst van het onderwijs. Ze is co-auteur van de bestseller “Het Onderwijsvragenboek” en initiatiefnemer van de Onderwijsfilm van het jaar “Wat is het doel van onderwijs?”.

Je vindt de notities, links en bronnen van dit gesprek met Loes van Dijk hier https://decideforimpact.com/show442-de-rol-van-klimaatrechtszaken-loes-van-dijk/

Wat ik zoal leerde van Loes:

• 00:00 intro
• 02:05 Klimaatrechtszaken zijn de beste tool om klimaatverandering tegen te gaan.
• 03:50 Landen met klimaatrechtszaken waar weinig aandacht voor is.
• 04:35 De strategie bij Nederlandse klimaatrechtszaken.
• 09:15 Aandeelhouders en bestuurders die hun verantwoordelijkheid ontlopen door ingewikkelde juridische constructies, en door het belemmerende van de rechtspraak en de landsgrenzen in die rechtspraak.
• 9:45 Er is een morele grens voor advocaten om bedrijven te beschermen.
• 12:05 Rechtszaken over green washing zijn laagdrempelig.
• 15:35 Historische uitbuiting meenemen in de klimaataanpak.
• 17:05 Een internationale uitspraak van de International Court of Justice met betrekking tot beschermen van burgers tegen de verslechtering van het klimaat.
• 19:30 De grote vervuilende bedrijven die de mening van burger beïnvloeden rondom klimaatmaatregelen en klimaatrechtszaken.
• 22:35 Het belang van het akkoord van Parijs voor klimaatrechtspraak.
• 31:00 De kracht van Europese wetgeving.
• 33:10 De kansen voor Nederland binnen de Europese Unie.
• 36:25 De traagheid van de juridische sector.
• 38:55 Jouw client op nummer één zetten is niet synoniem aan hun helpen om kwaad te doen.
• 41:05 De juridische sector zou veel opener moeten zijn. Recht is logisch en makkelijk uit te leggen.
• 42:45 Doodsbedreigingen gehad op video’s op Instagram en Tik Tok.
• 46:00 Samenwerken met mensen, internationaal, om meer aandacht te krijgen voor klimaatrechtszaken.
• 47:10 Meest aandacht voor gelijkwaardigheid en dat klimaatrechtszaken gelijke aandacht krijgen.
• 49:15 Ze zoekt mensen die meeschrijven voor Climate Court en middelen waardoor klimaatrechtszaken kunnen worden aangespannen tegen corporates.
• 52:15 De focus heeft nu vooral aandacht krijgen voor klimaatrechtszaken en de vertaling van green washing zaken voor bedrijven.
• 54:40 Je kan geen geld vragen voor iets waar geen aandacht voor is. Je kan gelijkwaardigheid als mensen er niets van weten of niets om geven.
• 55:15 Een interessante rechtszaak in India tussen biodiversiteit en klimaat, waardoor er nu meer duidelijkheid is over bescherming van burgers tegen klimaatverandering.

Loes is de founder van Climate Court, een platform dat nieuws verschaft over klimaatrechtszaken tegen bedrijven en overheden. Climate Court biedt een uniek vergelijkend overzicht van wetgevende en juridische inspanningen wereldwijd.

Daarnaast werkt Loes nauw samen met advocaten om klimaatrechtszaken en andere juridische initiatieven op te zetten. Voorheen werkte Loes als juridisch consultant voor zaken op het gebied van business en human rights. Ze zet zich ook al jaren actief in voor mensenrechten vluchtelingenkwesties in de VS.

De notities, links en bronnen bij deze aflevering vind je hier https://decideforimpact.com/borderline-times-boekencast-afl-102/

In deze aflevering bespreken we Borderline Times het boek van Dirk de Wachter. Is dit een interessant boek voor jou om te lezen? Onze suggestie is kijk eerst enkele video’s met interviews met Dirk de Wachter. Dan kun je proeven aan zijn ideeën en inzichten, ontdek of dit jouw interesse heeft. Wil je daarna verdieping en meer leren over waarom de psychiater de spiegel van de maatschappij is? Lees dan dit boek.

Opvallende lessen uit het boek voor ons:

00:00 Intro – uitleg over de auteur en achtergrond 04:45 Eigenlijk hebben we allemaal last van een borderline-persoonlijkheidsstoornis. 06:40 De Wachter houdt ons als lezer een spiegel voor. 10:05 – We wonen steeds dichter bij elkaar, maar de afstand tot elkaar wordt steeds groter. 10:50 – Hechting is het probleem van de samenleving. Alles moet leuk zijn, en als het niet leuk is gaan we snel door naar de volgende ervaring. 12:20 We hebben de religie afgeschaft, maar daar is niet filosofie of het levensbeschouwelijke in de plaats gekomen. 13:45 Het aantal vrienden op social media zegt niets over de kwaliteit. 15:15 De consumptiemaatschappij draagt bij aan steeds korter durende relaties. 16:40 Het neoliberalisme zit diep in onze hersenen, alles is een investering. – Lieven de Cauter 19:30 We kunnen geweld veroordelen, maar beter is om je af te vragen waardoor ontstaat geweld? 23:45 De druk van het ontwikkelen van je eigen identiteit en de invloed van sociale media hierbij. Er is een illusie van vrijheid, zolang je meegaat met de trends. 29:25 Een pleidooi voor een houding die twijfel toelaat, het niet weten. 30:15 Kom in opstand en maak je los van het neoliberalisme en het consumentisme. 34:15 De rol van zingeving terugbrengen in het onderwijs. 36:15 Nu god er niet meer is, denken wij dat we zelf god zijn en alles maakbaar is. 40:15 Organiseer het gesprek met de jeugd, zoek contact. 42:20 Het leven is zinloos. 43:30 De zin van de kleine goedheid.

Beluister ons gesprek over het boek Borderline Times. Een bijzonder boek dat laat zien dat de maatschappij ons ziek maakt. We maken onszelf ziek als we meegaan in het vluchtige, neoliberale, individuele gedrag. Dirk de Wachter laat ook zijn hang naar vroeger zien in dit boek.

De notities, links en bronnen bij deze aflevering met Minou Schillings vind je hier https://decideforimpact.com/show441-een-beeld-van-regeneratieve-toekomsten-minou-schillings/

Wat ik zoal leerde van Minou:

• 00:00 intro
• 01:45 De mens moet regeneratief zijn om bij te dragen aan de toekomstigheid van het leven op aarde.
• 02:30 Regeneratief staat vast en toekomsten is heel breed.
• 03:25 Meer terug naar leven in een gemeenschap die samen bijdragen aan voedsel en de natuur.
• 04:30 Een nieuwe manier van educatie verkent die kinderen en volwassenen ontwikkelen.
• 05:15 Een beeld van wonen in de toekomst, een combinatie tussen Dune, Avatar en Pipi Langkous.
• 07:30 Waarom is een school nu zoals deze nu is?
• 09:20 Het doel van hyper optimalisatie, consumptie en productiviteit werkt misschien voor een klein deel van de maatschappij dat daar de vruchten van plukt.
• 10:30 Niet erkennen waarom de overstromingen nu zo vaak voorkomen is doodeng.
• 12:10 Waarom is samenleven en samen zo belangrijk voor Minou. Het gevaar van de meritocratie.
• 15:15 Meer mensen zouden dromer moeten zijn.
• 20:00 Hoe kunnen we ons gedrag veranderen terwijl we de pijn nog niet zelf ervaren.
• 23:00 We veranderen in zombies.
• 24:30 Zoeken naar de gedeelde verhalen voor compassie.
• 26:30 Het gedeelde verhaal zoeken voor een regenerative experience design.
• 29:35 Ze leeft het liefst in een wereld waar marketing als concept niet bestaat.
• 30:40 Marketing in de huidige vorm is een grote drijfveer van overconsumptie en overproductie.
• 31:25 De capaciteiten van marketeers kunnen enorm bijdragen aan regeneratieve toekomsten, maar niet meer vanuit competitie, tekort en verlangens.
• 39:15 De illusie van maakbaarheid en planbaarheid van de toekomst.
• 40:15 Loslaten en niet kunnen plannen is doodeng.
• 42:00 We maken de verhalen te groot.
• 44:00 Een korte uitleg over de geefeconomie.
• 45:05 Donatie gebaseerde winst. De echte kosten worden door berekend en achteraf bepaal je hoeveel extra je wil betalen voor de winst van de ondernemer.
• 50:15 Hoe kun je anders denken en de paden verkennen.
• 55:15 De oefening The bus within us. voor een betere besluitvorming.

Minou is een transformatie facilitator voor regeneratieve toekomsten. Ze ontwerpt ervaringen die uitnodigen tot het ontleren van oude manieren en wereldbeelden. Ze helpt individuen en gemeenschappen bij het inbeelden van radicaal andere toekomsten en het ontwikkelen van de capaciteiten die nodig zijn voor de transitie naar een bloeiende en leefbare wereld.

Laten we beginnen…

Je vindt de notities, links en bronnen van deze boekbespreking hier https://decideforimpact.com/atomic-habits-boekencast-afl-101/

In deze boekbespreking het boek Atomic Habits [NL] van James Clear. Het is een goed boek voor ondernemers die meer willen werken aan de dingen die echt belangrijk zijn, zoals de lange termijn projecten waar je niet aan toe komt. Lekker praktisch. Tips die je eenvoudig in je eigen privé- en werkomgeving kunt toepassen. Drijf het niet te ver door want we hebben niet alles onder controle.

De ondertitel op de Nederlandse versie is, kleine veranderingen, groot resultaat : een makkelijke en bewezen manier om goede gewoontes te creëren en te breken met slechte gewoontes.

Opvallende lessen uit het boek voor Tom en Erno:

• 00:00 Intro – uitleg over de auteur en achtergrond
• 04:20 Waarom lukt het de ene keer wel en de andere keer niet om een gewoonte je eigen te maken?
• 09:15 Ontwikkel processen en werk daar dagelijks aan, in plaats van doelen na te streven. Interne vs externe motivatie.
• 09:55 De reflectie die ontbreekt in the boek, is dat de Amerikaanse cultuur erg doel gericht is en de Europese meer procesgericht.
• 11:00 Doelen staan op gespannen voet met de vooruitgang op lange termijn.
• 12:35 We doen continu een micro-evolutie van onszelf.
• 12:55 Identiteitsgerichte gewoontes: Het gaat niet over wat je wil worden, maar wie je wilt zijn.
• 16:40 Het signaal, de behoefte de reactie, en de beloning de basis van je gedrag.
• 18:55 Het aanwijzen en benoemen – point and call system – verlaagd de foutmarge aanzienlijk.
• 24:25 Geef duidelijke instructies voor je brein, wat ga je wanneer, waar doen. Beschrijf het nauwkeurig.
• 26:10 Door te zeggen dat je het morgen anders gaat doen, veranderd er niets. Je oude gewoonte treed als vanzelf weer op.
• 27:00 Je wilskracht en discipline helpen je om iets te starten, maar zijn niet voldoende om een bestaande gewoonte te veranderen.
• 28:45 Start met kleine stapjes zodat je iedere keer een overwinning kunt vieren wanneer het gelukt is.
• 31:35 Je gedrag wordt beïnvloed door mensen die aanzien hebben, die dichtbij je staan en door veel mensen.
• 38:10 Als je een nieuwe gewoonte wil beginnen, zorg er dan voor dat de eerste actie niet meer dan twee minuten duurt.
• 39:35 Voor ondernemers, werk iedere dag eerst aan je drie belangrijkste doelen voor de lange termijn.
• 41:15 Let op wat je meet en reflecteer op wat je meet of het werkelijk bijdraagt.
• 48:45 Het houdt nooit op, als je maar vooruit gaat. Niet te streng voor jezelf zijn.

Beluister hier ons gesprek over het boek Atomic Habits [EN] Atomic Habits [NL]. Het boek leest eenvoudig weg, heeft praktische tips en voorbeelden. Soms gaat de auteur wat ons betreft net iets te ver

De notities, links en bronnen van dit gesprek met Vanessa Umboh vind je hier https://decideforimpact.com/show440-haar-liefde-voor-40-000-kinderen-in-armoede-vanessa-umboh/

Wat ik zoal leerde van Vanessa:

• 00:00 intro
• 03:30 Waarom ze koos voor de focus op kinderen in armoede in Rotterdam.
• 05:25 Armoede kun je alleen maar echt bestrijden in Den Haag
• 07:35 De stress van armoede verlamd je brein dan ben je niet meer in staat tot zelfredzaamheid.
• 09:30 Kinderarmoede kan slechts bestaan als we hun ouders met armoede door het leven laten gaan.
• 10:15 De wanorde in onze samenleving als gevolg van armoede is een probleem van ons allemaal.
• 12:15 Waarom zouden we mensen zonder eten door het leven laten gaan?
• 13:15 De klokkenluider die problemen in de TBS aankaart, van burnout in de armoede.
• 15: 24 De tegenslagen die bedoeld zijn om te groeien.
• 19:00 Kinderen maken zich onzichtbaar als ze voelen dat ouders zorgen hebben.
• 21:25 Als iedereen een hand vast pakt, dan zijn we allemaal gered.
• 22:40 Medemenselijkheid, liefde en compassie ontbreekt in deze tijd.
• 26:50 Haar nieuwsgierigheid en betrokkenheid zorgde ervoor dat ze baan kreeg, ondanks dat ze niet de gevraagde diploma’s had.
• 32:30 De invloed van haar ouders op wie ze nu is. De bloedlijn van vrouwen van haar vaders kant.
• 34:20 Wanneer het van binnen iets oproept van verbazing is het goed om te leren onderzoeken hoe je over een situatie denkt.
• 35:38 Heb ik een oordeel over de situatie of bied ik een oplossing aan en zie ik daarmee de ander staan?
• 41:00 Ik doe wat het leven van mij vraag en zie waar ik uit kom.
• 43:20 Keuzes maken vanuit je hart.
• 47:20 Ik ben gefrustreerd over mijn buitenwereld, daarom keer ik liever naar binnen.
• 49:25 Een korte uitleg over De Goede Raad (burgerparticipatie) en de Rotterdamse Armoedebestrijdingsbeweging.

Vandaag het gesprek met Vanessa Umboh.

Vanessa is een toegewijde humanist en armoedeactivist die onvermoeibaar strijdt voor solidariteit en verantwoordelijkheid, altijd vanuit diepgewortelde menselijkheid. Haar werk straalt liefde en compassie uit voor de meest kwetsbaren in onze samenleving.

Geïnspireerd door de moedige strijd van haar voorgangers, met name moeders uit haar bloedlijn, bouwt ze voort op hun inzet en verzet, het voorbeeld wat ze Vanessa toonden. Vanessa gelooft in begrip, steun, nederigheid en dienstbaarheid als de sleutel tot echte verandering, niet in oordeel en kritiek.

Haar toewijding en acties zijn een bewijs van haar diepe gevoel van verantwoordelijkheid en liefde voor de mensheid. Vanessa blijft een baken van hoop en inspiratie voor velen, altijd geleid door haar hart.

Laten we beginnen…

De notities, links, en bronnen bij deze aflevering met Jolijn Hooghwinkel vind je hier https://decideforimpact.com/show439-democratisch-besluiten-hoe-we-grondstoffen-gaan-gebruiken-jolijn-hooghwinkel/

Wat ik zoal leerde van Jolijn:

• 00:00 intro
• 02:35 Waar schreef ze haar essay voor de vraag, Hoe komen we in de donut economie?
• 04:45 Wat was de impact van het winnen van deze scriptie voor Jolijn?
• 05:40 Waarom laten we het toe dat bedrijven elders mensen en grondstoffen kunnen uitbuiten.
• 06:30 Van buiten organisaties vechten tegen de machtsstructuren.
• 09:45 We zouden de rol van de multinationals in de maatschappij aan de kaak moeten stellen.
• 15:15 Je gaat niet direct een hele grote groep mensen achter je krijgen.
• 17:40 Helemaal afzonderen buiten het systeem past ethisch niet.
• 25:05 De machtspositie die we geven aan het groot kapitaal in de maatschappij verleend hebben.
• 26:00 In de economic board, de naar de toekomst van de gemeente kijkt, niet meer het groot kapitaal laten plaatsnemen, maar op een democratische manier met burgers kijken welke toekomst willen we samen.
• 27:00 Waar zitten die machtspunten en hoe gaan we die verschuiven naar een democratische uitvoering in plaats van hoe kunnen we die macht meer in het gareel houden?
• 32:50 De lobby van bedrijven is niet democratisch.
• 33:15 De verantwoording die we verwachten van politici is er niet voor bedrijven.
• 34:10 Er staan ook dingen niet op de politieke agenda zoals bijvoorbeeld grond bezit en de ontwikkeling van Ai, waar we meer gezamenlijk als burgers over na moeten denken.
• 35:35 Waarom is het onvermijdelijk?
• 36:00 Het eerste stuk, van bepalen gaan we iets ontwikkelen, dat is ons al ontnomen en dat is zeer ondemocratisch.
• 38:50 Hebben we gevraagd om de elektrische fiets?
• 41:10 Iedereen op de wereld heeft schone energie nodig en daar hebben we deze kostbare grondstoffen voor nodig.
• 46:00 Als we afscheid nemen van het kapitalistisch systeem wat moet het dan worden?
• 48:00 Een systeem is veel weerbaarder wanneer er zelforganisatie plaatsvindt.
• 49:00 De macht moet bij ons liggen en niet bij het groot kapitaal.
• 53:30 Jouw creativiteit en jouw denkvermogen staan volledig ten dienste van het bedrijf waar je werkt bij een volle werkweek.
• 1:00:15 Energie en creativiteit aan de mensen teruggeven als een voorbeeld van regeneratief denken.
• 1:02:20 Wat is de rol van de politiek en een regering in deze nieuwe wereld?

Jolijn is (klimaat)activist, denker en schrijver. Ze verdiept zich in systeemverandering en wil mensen graag inspireren om de fundamenten van onze kapitalistische maatschappij ter discussie te stellen. Ook denkt ze in haar werk graag na over de manier waarop we met niet-menselijke dieren omgaan en hoe we een rechtvaardige samenleving kunnen realiseren waarin alle mensen en andere dieren kunnen floreren.

Laten we beginnen…