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Level Up HR

By: Johannes Füss
  • Summary

  • „Level Up HR” – Der Podcast für die HR Leader Community zu den brandaktuellen und künftigen Themen in HR. Mit Leadern und Vordenkern in HR und New Ways of Work sprechen wir über Themen wie: Employer Branding; wie du Talente gewinnen, fördern und langfristig binden kannst; was eine gesunde Unternehmenskultur ausmacht und wie du sie förderst; wo du als Arbeitgeber Resilienz stärken und Stressmanagement schulen kannst. Wir holen uns Best Practices & Tipps von den führenden Köpfen – To level up your HR!
    © 2024 EGYM Wellpass GmbH
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Episodes
  • Ep. 23 - Von der Energiewende zur Wende im HR - mit Ulrike Pugh
    May 1 2024

    Vom Kohlebergbau zu erneuerbaren Energien.
    Von HR als Brot- und Buttergeschäft zur strategischen Businesspartnerschaft.

    In dieser Episode vom Level Up HR Podcast berichtet Ulrike Pugh, HR-Direktorin der RWE AG, von der Transformation eines traditionellen Energieunternehmens hin zum global Player für erneuerbare Energien. Unserem Host Johannes Füß erzählt sie, wie dieser tiefgreifende Wandel sich nicht nur in der Geschäftsstrategie widerspiegelt, sondern auch den HR-Bereich revolutioniert.


    Dich erwarten spannende Insights zu folgenden Themen:

    1. HR-Praktiken strategisch gestaltet, um die Herausforderungen und Chancen der Zukunft zu meistern.

    2. Die Bedeutung von HR-Businesspartnerschaften im Wandel.

    3. Strategien zur Talententwicklung in Zeiten der Transformation.

    4. Die Rolle von HR in der Förderung einer nachhaltigen Unternehmenskultur.

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    Ulrike Pugh freut sich über den Austausch mit Gleichgesinnten zum Thema KI in HR-Prozessen.
    Wenn du dich angesprochen fühlst, dann melde dich bei ihr auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/ulrikepugh/

    Ulrikes Buchempfehlung:
    Fish! Ein ungewöhnliches Motivationsbuch von Steven C. Lundin | https://lnkd.in/diid_SKK

    Ulrikes Podcast-Empfehlung:
    The Oprah Winfrey Show: The Podcast | https://lnkd.in/dZWrXaJe (Spotify) | https://lnkd.in/d4QApKF9 (Apple Podcast)

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    Über RWE AG:

    RWE agiert als ein führendes Unternehmen im Sektor der erneuerbaren Energien und leistet mit der Investitionsinitiative Growing Green einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende und der Dekarbonisierung des Energiesystems. Mit einem globalen Team von rund 20.000 Angestellten in nahezu 30 Ländern setzt RWE auf eine nachhaltige Entwicklung in den Bereichen Offshore- und Onshore-Windkraft, Solarenergie, Speichertechnologien, flexible Erzeugung und Wasserstoffprojekte.

    Webseite: https://www.rwe.com
    Branche: Versorgungsdienstleistungen
    Größe: über 20.000 Beschäftigte
    Gründung: 1898

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    Über unseren Host Johannes Füß:
    Johannes Füß ist Vice President von EGYM Wellpass, die mit ihrer Firmenfitness den perfekten Corporate Health-Benefit für ein produktives, gesundes und ausgeglichenes Team bietet. Der in München geborene Schokoladen-Liebhaber hat eine große Leidenschaft für die Alpen, das Wandern und Skifahren.

    Melde dich bei Johannes Füß auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/johannes-f%C3%BC%C3%9F/

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    Der Level Up HR Podcast wird von unseren Freunden von SAWOO produziert – https://www.sawoo.io


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    30 mins
  • Ep. 22 - Modernes Outplacement als Erfolgsfaktor bei Restrukturierungen - mit Dr. Sabrina Zeplin
    Apr 24 2024

    Trennungen sind niemals leicht.

    Umso entscheidender ist es, Trennungsprozesse so zu gestalten, dass sie für beide Seiten gut ausgehen.

    Dr. Sabrina Zeplin, Gründerin und CEO von Restart Career GmbH, beleuchtet in dieser Folge vom Level Up HR Podcast, worauf es bei professionellen Restrukturierungen wirklich ankommt – aus Perspektive der Arbeitgeber:innen, wie auch der Arbeitnehmer:innen.


    Dabei lernst du mehr über:

    1. Warum Newplacement das neue Outplacement ist

    2. Die Rolle von HR bei der Vorbereitung auf den Wandel

    3. Best Practices für effektiven Personalabbau

    4. Die Bedeutung von Führungskräften im Trennungsprozess

    5. Innovative Ansätze für HR, um die Herausforderungen und Chancen von Personalreduzierungen proaktiv zu managen.

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    Dr. Sabrina Zeplin interessiert sich dafür, wie Unternehmen Restrukturierungen angehen. Für einen persönlichen Austausch zum Thema findest du sie hier auf LinkedIn:
    https://www.linkedin.com/in/dr-sabrina-zeplin-9376863/

    Dr. Sabrina Zeplins Buchempfehlung:
    Der Selbst-Entwickler: Das Corssen Seminar von Jens Corssen | https://bit.ly/4485OgL
    The Hard Thing About Hard Things von Ben Horowitz | https://bit.ly/3W5lJKL

    Dr. Sabrina Zeplins Podcast-Empfehlung:
    OMR Podcast | https://bit.ly/4dfhB0S (Spotify) | https://bit.ly/3Q8kV3M (Apple Podcast)

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    Über die Restart Career GmbH:
    Die Restart Career GmbH unterstützt Fach- und Führungskräfte in Deutschland dabei, nach arbeitgeberseitigen Trennungen erfolgreich einen beruflichen Neuanfang zu gestalten. Durch eine personalisierte digitale Plattform mit umfangreichen Ratgeberinhalten erfahrener Expert:innen, fundierten Orientierungs-Assessments und praktische Werkzeugen, in Kombination mit individuellen Coachings und Zugang zu spezifischen Stellenangeboten und Headhuntern, ermöglicht das Unternehmen seiner Kundschaft, berufliche Herausforderungen als Chancen für persönliches Wachstum und erfolgreiche Neuorientierung zu nutzen.

    Webseite: https://www.restartcareer.de/
    Branche: Personaldienstleistungen
    Gründung: 2023

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    Über unseren Host Johannes Füß:
    Johannes Füß ist Vice President von EGYM Wellpass, die mit ihrer Firmenfitness den perfekten Corporate Health-Benefit für ein produktives, gesundes und ausgeglichenes Team bietet. Der in München geborene Schokoladen-Liebhaber hat eine große Leidenschaft für die Alpen, das Wandern und Skifahren.

    Melde dich bei Johannes Füß auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/johannes-f%C3%BC%C3%9F/

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    Der Level Up HR Podcast wird von unseren Freunden von SAWOO produziert - https://www.sawoo.io

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    41 mins
  • Ep. 21 - Von Verwaltenden zu Personen mit Visionen: Wie intelligente Technologien HR-Prozesse transformieren - mit Sebastian Gemeinhardt
    Apr 18 2024

    Wie sieht die Mitarbeitendenführung der Zukunft aus?

    Die Arbeitswelt von morgen ist ein Thema, das HR-Entscheidende branchenübergreifend beschäftigt. Sebastian Gemeinhardt, Director | Workforce Transformation bei PwC Deutschland, teilt in dieser Episode des Level Up HR Podcasts seine Expertise rund um die Neugestaltung des Personalwesens mithilfe innovativer Technologien.

    Dabei gewährt er praxisnahe Einblicke, wie durch die Anwendung von Cloud-Technologien, Künstlicher Intelligenz und Analytics, HR-Prozesse effizienter, inklusiver und zukunftsfähig gemacht werden können.


    Das erwartet dich:

    1. Die Evolution von HR zur strategischen Partnerschaft

    2. Einsatz von KI zur Optimierung von Prozessen

    3. Bedeutung von Datenmanagement und Analytics in HR

    4. Strategien für erfolgreiche HR-Transformationsprojekte


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    Sebastian Gemeinhardt begeistert sich für das Thema Transformationsprojekte und freut sich über den Austausch mit Gleichgesinnten. Wenn du dich angesprochen fühlst, dann melde dich bei ihm auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sebastian-gemeinhardt-a3156a144/

    Sebastians Buchempfehlung:
    Die Inside-Out-Revolution: Das Einzige, was du wissen musst, um dein Leben für immer zu verändern von Michael Neill | https://lnkd.in/eibCH7fq

    Sebastians Podcast-Empfehlung:
    Huberman Lab | https://lnkd.in/dF7S34FT (Spotify) | https://lnkd.in/dWfZC2D8 (Apple Podcast)

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    Über PwC Deutschland:

    PwC Deutschland ist ein führendes Unternehmen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung und Beratung und gehört als unabhängiges Mitglied zu einem weltweit agierenden Netzwerk. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen für Industrie- und Dienstleistungsunternehmen verschiedenster Größen an.

    Webseite: https://www.pwc.de/
    Branche: Unternehmensberatung
    Größe: über 14.000 Beschäftigte
    Gründung: 1924

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    Über unseren Host Johannes Füß:
    Johannes Füß ist Vice President von EGYM Wellpass, die mit ihrer Firmenfitness den perfekten Corporate Health-Benefit für ein produktives, gesundes und ausgeglichenes Team bietet. Der in München geborene Schokoladen-Liebhaber hat eine große Leidenschaft für die Alpen, das Wandern und Skifahren.

    Melde dich bei Johannes Füß auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/johannes-f%C3%BC%C3%9F/

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    Der Level Up HR Podcast wird von unseren Freunden von SAWOO produziert – https://www.sawoo.io

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    45 mins

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